Secretaria de Salud de los tolimenses

 

Imagen_sst_ 2024-05-10 at 12.42.21 PM

 

INGRID KATHERINE RENGIFO HERNANDEZ

Misión

Dirigir, coordinar, evaluar y controlar el Sistema General de Seguridad Social en Salud; planear y ejecutar proyectos en la jurisdicción Departamental, en cumplimiento de las responsabilidades territoriales consignadas en la Constitución Política, la Ley y los demás reglamentos sectoriales, con el objeto de garantizar los derechos en materia de salud a la población tolimense, con criterios de equidad, solidaridad y ética.

Funciones

Corresponde a la Secretaria de Salud desarrollar las siguientes funciones:

• Coordinar con el Consejo Departamental de Seguridad Social en Salud la orientación de la salud a nivel territorial y a su vez con otras entidades públicas o privadas que tengan que ver con las acciones propias de la Secretaria de Salud.

• Ejercer la dirección de las acciones de salud en el Departamento, ejecutando y adoptando las políticas y normas científico-técnico-administrativas trazadas por el Ministerio de Salud y Protección Social.

• Presentar el Plan Sectorial de Salud al Departamento Administrativo de Planeación del Tolima, acorde con el Plan Nacional de Desarrollo, para su incorporación en el Plan de Desarrollo Departamental.

• Administrar el Fondo de Salud del Tolima, según las normas establecidas y ser el ordenador del gasto del mismo, cuando se lo delegue el Gobernador.

• Coordinar la programación para la distribución de los recursos del sector salud a nivel departamental y gestionar la consecución de los mismos.

• Evaluar en forma periódica el desarrollo de los planes, programas y proyectos de salud en todos los niveles y evaluar el impacto alcanzado en la población y proponer los ajustes correspondientes.

• Garantizar la salud pública e intervenciones colectivas en desarrollo de los mandatos normativos sobre la materia.

• Dirigir, conocer e interpretar los resultados del diagnóstico y pronóstico del estado de salud de la población del Departamento y de las diferentes localidades del área de influencia, y los planes de salud respectivos, acordes con las políticas y estrategias de salud.

• Promover y coordinar la prestación de asistencia técnica, administrativa y financiera a los entes territoriales y a entidades públicas que prestan servicios de salud y a la vez, realizar el seguimiento y evaluación de estas acciones.

• Fomentar las actividades científicas del sector y propiciar las investigaciones que propendan por elevar el nivel de salud de los habitantes del departamento.

• Formular bajo la orientación del Ministerio de Salud y Protección Social, la política regional en materia de ciencia, tecnología e investigación, de acuerdo con las necesidades en estos campos y frente a las perspectivas del desarrollo del sector salud departamental.

• Propiciar la efectiva participación de la comunidad en los procesos de promoción, prevención y rehabilitación de los problemas de salud, así como la cogestión administrativa y la planeación y vigilancia, estableciendo los proyectos que deban adelantarse en el Departamento en materia de salud.

• Asistir como miembro de las juntas directivas de los Hospitales Empresas Sociales del Estado de II y III nivel como representante del sector.

• Promover la cultura del autocontrol, autoevaluación y transparencia en cumplimiento de las disposiciones vigentes.

• Realizar las acciones de inspección, vigilancia y control a las personas naturales, jurídicas públicas y privadas que desarrollan actividades dentro de la competencia del sector salud, determinadas por las leyes y normas vigentes.

• Coordinar las acciones en salud frente a las emergencias y desastres, asesorando a los municipios e instituciones integrantes del sistema de prevención de desastres

• Preparar y ejecutar los actos contractuales necesarios para el desarrollo de los proyectos de la Secretaría.

• Apoyar el desarrollo y sostenimiento del Sistema Integrado de Gestión y la observancia de sus recomendaciones en el ámbito de su competencia.

• Promover la cultura del autocontrol en cumplimiento de las disposiciones vigentes.

• Fomentar la documentación y actualización de los procesos y procedimientos de competencia de la Dependencia.

• Elaborar el plan indicativo y plan de acción (incluido el componente administrativo), de la Secretaría.

• Velar por la actualización de los sistemas de información relacionados con los temas de su dependencia, a nivel administrativo y propio de su sector, que permitan un adecuado control.

• Reportar oportunamente a la Secretaría Administrativa, las novedades que ocurran en materia de necesidades y manejo de recursos para cumplir con las obligaciones y compromisos propios de la Secretaría.

• Dirigir, coordinar, supervisar, controlar y evaluar las actividades desarrolladas por la Direcciones adscritas: Dirección de Salud Pública, Dirección de Oferta y Servicios y Dirección de Seguridad Social.

• Mantener actualizado y debidamente organizado el archivo de la dependencia, con el objeto de facilitar la consulta y/o requerimientos que sobre el particular realicen los usuarios.

• Las demás que en el marco de su objeto se deriven de los planes, programas y proyectos a su cargo y que le sean asignadas por autoridad competente.